Jobsuche für Ausbildung Tiermedizinischen Fachangestellten

Ausbildung zur Medizinischen Fachangestellten (m/w/d) Stendal Ausbildung, Studium Vollzeit Stellen-ID: 61686847   Sie möchten Ihre berufliche Zukunft im Gesundheitswesen beginnen und haben Interesse an einem verantwortungsvollen, abwechslungsreichen medizinischen Beruf?

B. zur medizinischen Fachangestellten (MFA) (m/w/d) oder zur Kauffrau im Gesundheitswesen (m/w/d), ein Studium im Gesundheitswesen bspw. der Gesundheitsökonomie oder eine vergleichbare Qualifikation Sie haben bereits Erfahrung als Arzthelferin (m/w/d) in der Patientenbetreuung sowie in der Durchführung verschiedener diagnostischer Tätigkeiten gesammelt Sie sind sicher im Umgang mit den MS Office-Anwendungen sowie mit gängiger Praxissoftware Sie verfügen über verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Sie überzeugen durch Kommunikationsstärke und Einfühlungsvermögen im Umgang mit Patientinnen und Patienten Ein gepflegtes Erscheinungsbild, Teamfähigkeit sowie ein Verständnis für Hygienebestimmungen runden Ihr Profil ab     IHR DIREKTER WEG ZU UNS   In nur 2 Minuten zu Ihrem neuen Job!  

Sie sind Tierarzt / Tierärztin mit Erfahrung im Bereich der internistischen TiermedizinSie konzipieren maßgeschneiderte TherapieansätzeSie stellen die bestmögliche Betreuung der Tiere sicherSie leiten die Sprechstunden selbstständigSie können gängige Weichteiloperationen eigenständig durchführenSie pflegen die Kundenkartei und dokumentieren die Sprechstunden Sie haben das Studium der Tiermedizin erfolgreich abgeschlossenSie besitzen die Deutsche Approbation Sie verfügen über einschlägige Berufserfahrung in der Inneren Medizin, mit Zusatzausbildung Kardiologie, Bildgebung, Ultraschall oder gerne auch in der OnkologieDie Diplomate ECVIM-CA oder eine vergleichbare Ausbildung ist von Vorteil aber nicht zwingend, ebenso das Vorliegen einer WBESie beherrschen ein großes Spektrum an Untersuchungs-, Diagnose- und BehandlungsmethodenSie bringen Engagement für Ihre eigene Weiterentwicklung sowie die der Praxis mitSie haben Leidenschaft für Tiermedizin und die Empathie für Besitzer und Patienten Eine hervorragende Karrieremöglichkeit als Tierarzt / TierärztinEinen sicheren Arbeitsplatz in dem man seiner Passion, Tieren zu helfen, mit modernster Technik und hervorragenden diagnostischen- und Behandlungsmöglichkeiten nachkommen kannVertraglich zugesicherte Freistellungen für Fort- und Weiterbildungen sowie individuelle Angebote zur Förderung fachlicher, organisatorischer sowie persönlicher KompetenzenFühren eines exakten Arbeitszeitkontos mit kontinuierlichem FreizeitausgleichEin offenes, sympathisches TeamRegelmäßiges, gemeinsames Frühstück und weitere gemeinsame AktivitätenDie Vorteile und Karrieremöglichkeiten einer Klinikgruppe gepaart mit den Vorteilen eines lokalen TOP KleintierzentrumsCorporate Benefits, Job-Rad, givve-Card und subventioniertes Mittagessen Gehaltsinformationen Attraktives Gehalt mit attraktivem und leistungsorientierten VergütungspaketUnterstützung bei der betrieblichen Altersvorsorge Ihr Kontakt Ansprechpartner Bianca Lang Referenznummer 865902/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)40-300859288 E-Mail: bianca.lang@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden

Sie sind Tierarzt / Tierärztin mit Erfahrung im Bereich der internistischen Tiermedizin Sie konzipieren maßgeschneiderte Therapieansätze Sie stellen die bestmögliche Betreuung der Tiere sicher Sie leiten die Sprechstunden selbstständig Sie können gängige Weichteiloperationen eigenständig durchführen Sie pflegen die Kundenkartei und dokumentieren die Sprechstunden Sie haben das Studium der Tiermedizin erfolgreich abgeschlossen Sie besitzen die Deutsche Approbation Sie verfügen über einschlägige Berufserfahrung in der Inneren Medizin, mit Zusatzausbildung Kardiologie, Bildgebung, Ultraschall oder gerne auch in der Onkologie Die Diplomate ECVIM-CA oder eine vergleichbare Ausbildung ist von Vorteil aber nicht zwingend, ebenso das Vorliegen einer WBE Sie beherrschen ein großes Spektrum an Untersuchungs-, Diagnose- und Behandlungsmethoden Sie bringen Engagement für Ihre eigene Weiterentwicklung sowie die der Praxis mit Sie haben Leidenschaft für Tiermedizin und die Empathie für Besitzer und Patienten Eine hervorragende Karrieremöglichkeit als Tierarzt / Tierärztin Einen sicheren Arbeitsplatz in dem man seiner Passion, Tieren zu helfen, mit modernster Technik und hervorragenden diagnostischen- und Behandlungsmöglichkeiten nachkommen kann Vertraglich zugesicherte Freistellungen für Fort- und Weiterbildungen sowie individuelle Angebote zur Förderung fachlicher, organisatorischer sowie persönlicher Kompetenzen Führen eines exakten Arbeitszeitkontos mit kontinuierlichem Freizeitausgleich Ein offenes, sympathisches Team Regelmäßiges, gemeinsames Frühstück und weitere gemeinsame Aktivitäten Die Vorteile und Karrieremöglichkeiten einer Klinikgruppe gepaart mit den Vorteilen eines lokalen TOP Kleintierzentrums Corporate Benefits, Job-Rad, givve-Card und subventioniertes Mittagessen Gehaltsinformationen Attraktives Gehalt mit attraktivem und leistungsorientierten Vergütungspaket Unterstützung bei der betrieblichen Altersvorsorge Ihr Kontakt Ansprechpartner Bianca Lang Referenznummer 865902/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)40-300859288 E-Mail: bianca.lang@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden

Fachwirt m/w/d für ambulante medizinische Versorgung, Praxismanagement) oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Gesundheitsmanagement bzw. einer vergleichbaren StudienrichtungErfahrung in der wertschätzenden Führung von großen TeamsHohe KommunikationsbereitschaftSehr gute Kenntnisse im Bereich der verschiedenen ambulanten Abrechnungsformen im KrankenhausAusgeprägtes Prozessdenken und zielorientierte Arbeitsweise Die Stelle ist in Voll- oder Teilzeit (mind. 75%) zu besetzen.

B. das Pflegen von weiteren Daten Ihr Profil Abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich, alternativ aus dem Gesundheitswesen (Beispiel: Medizinische Fachangestellte/r; Pflegefachkraft m/w/d) Gerne auch Berufseinsteiger*innen oder Wiedereinsteiger*innen oder mehrjährige Erfahrungen aus vergleichbaren Berufsbildern, die einen gewohnten PC-Umgang erfordern (evtl. auch durch Studium) Gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift Gute PC-Kenntnisse und sicherer, zügiger Umgang mit der Tastatur Wir bieten Attraktive Entlohnung Volle soziale Absicherung Weihnachts- und Urlaubsgeld Persönliche Beratung und Betreuung Unbefristeter Arbeitsvertrag Sehr gute Übernahmechancen "Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämien" bis zu 1000 Euro Fahrtkostenbeteiligung Aide PersonalService ist seit über 30 Jahren ein erfolgreiches inhabergeführtes Unternehmen für die Bereiche Arbeitnehmerüberlassung und Personalvermittlung.

Hebamme (m/w/d) für den Kreißsaal Voll- oder Teilzeit, Wechseldienst, Dienstbelegsystem Wir wünschen uns Kolleg:innen, die: freiberuflich im Dienstbelegsystem arbeiten möchten für originäre Hebammenarbeit brennen interprofessionelle Arbeit auf Augenhöhe leben und lieben Das zeichnet dich aus: eine abgeschlossene Berufsausbildung oder ein abgeschlossenes Studium zur Hebamme (m/w/d) dein freundliches und empathisches Auftreten Freue dich auf: Kollegiale und wertschätzende Atmosphäre in einem multiprofessionellen Team   Wir, die Dienstbeleghebammen des St.

Jahressonderzahlung Arbeitgebergeförderte betriebliche Altersvorsorge (KZVK) Strukturierte und individuelle Einarbeitung Entlastung durch Serviceassistenz bei pflegefremden Tätigkeiten Regelmäßige Supervisionen Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (u. a. CNE, Symposien, Fachweiterbildung, berufsbegleitendes Studium) Flexible Dienstplangestaltung zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf Kostenlose Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf (KidsMobil) Betriebssport, Impfangebote und Mitarbeitervorteile Wertschätzende Führungskultur und kollegiales Arbeitsumfeld Die Stelle ist ab 01.05.2026 in Voll- oder Teilzeit zu besetzen.

Jahressonderzahlung Arbeitgebergeförderte betriebliche Altersvorsorge (KZVK) Strukturierte und individuelle Einarbeitung Entlastung durch Serviceassistenz bei pflegefremden Tätigkeiten Regelmäßige Supervisionen Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (u. a. CNE, Symposien, Fachweiterbildung, berufsbegleitendes Studium) Flexible Dienstplangestaltung zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf Kostenlose Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf (KidsMobil) Betriebssport, Impfangebote und Mitarbeitervorteile Wertschätzende Führungskultur und kollegiales Arbeitsumfeld   Die Stelle ist ab 01.05.2026 in Voll- oder Teilzeit zu besetzen.

Dein Einsatz erfolgt wahlweise an den Kliniken in Lahr, Offenburg oder Achern. Wir sorgen dafür, dass Du Arbeit / Studium / Familie und Freizeit unter einen Hut bekommst. TEAM FLEX bietet Dir: Individuell gestaltbare Arbeitszeiten und SchichtkombinationenFlexibilität wird mit bis zu 1.000 € / Monat zusätzlich belohnt80 % arbeiten – 100 % verdienen oderzwei Monate Vollzeit arbeiten – ein Monat freiEinen verlässlichen Dienstplan - frei bedeutet frei!

Praktikumsmöglichkeiten: Bei uns können Schüler*innen, Auszubildende und Student*innen verschiedene Praktika im pflegerischen, kaufmännischen sowie im (medizinisch-) technischen Bereich absolvieren: Pflege- und Funktionsdienst: Pflegefachmann / Pflegefachfrau mwd Operationstechnische*r Assistent*in mwd Technisch: Elektroniker*in mwd – Energie- und Gebäudetechnik Medizinisch-technisch: Medizinische*r Fachangestellte*r mwd Medizinische*r Technolge/ Technologin wmd für Radiologie Medizinische*r Technologe/ Technologin wmd für Funktionsdiagnostik Kaufmännisch: Kaufmann/ Kauffrau mwd für Büromanagement Möglichkeiten eines Praktikums: Schulpraktikum oder freiwilliges Praktikum im Pflegedienst, z.B. während der Ferien Pflichtpraktikum (Studium oder Weiterbildung) Umschulungspraktika Voraussetzungen: Ein Praktikum im Pflegedienst muss mindestens eine Woche betragen, Tagespraktika sind nicht möglich.

Praktikumsmöglichkeiten: Bei uns können Schüler*innen, Auszubildende und Student*innen verschiedene Praktika im pflegerischen, kaufmännischen sowie im (medizinisch-) technischen Bereich absolvieren: Pflege- und Funktionsdienst: Pflegefachmann / Pflegefachfrau mwd Operationstechnische*r Assistent*in mwd Technisch: Elektroniker*in mwd – Energie- und Gebäudetechnik  Medizinisch-technisch: Medizinische*r Fachangestellte*r mwd Medizinische*r Technolge/ Technologin wmd für Radiologie Medizinische*r Technologe/ Technologin wmd für Funktionsdiagnostik Kaufmännisch: Kaufmann/ Kauffrau mwd für Büromanagement  Möglichkeiten eines Praktikums: Schulpraktikum oder freiwilliges Praktikum im Pflegedienst, z.B. während der Ferien Pflichtpraktikum (Studium oder Weiterbildung) Umschulungspraktika Voraussetzungen: Ein Praktikum im Pflegedienst muss mindestens eine Woche betragen, Tagespraktika sind nicht möglich.

Abstimmung und Umsetzung der Bereichsstrategie sowie Ziel- und Entwicklungsplanung gemeinsam mit der Pflegedirektion und den ärztlichen Ansprechpartnern Qualitätsentwicklung sowie Beteiligung an übergreifender QM-Arbeit Moderne und zuverlässige Personalführung mit einem Fokus auf Personalentwicklung Ständige Weiterentwicklung der Bereichsorganisation, evidenzbasiert sowie unter qualitativen und wirtschaftlichen Gesichtspunkten Sicherstellung der Umsetzung eines professionellen Behandlungsprozesses mit kundenorientierter Kommunikation, verlässlicher Terminplanung und zuverlässiger Abrechnung Projektarbeit nach persönlichen Interessen und Stärken Förderung von Netzwerken und interdisziplinärer Zusammenarbeit Qualifiziert und motiviert – Ihr Profil als Bereichsleiter Onkologische Ambulanz Ausbildung als Pflegefachperson oder Medizinische Fachangestellte mit mehrjähriger onkologischer Erfahrung, gerne im ambulanten Setting Wünschenswert: onkologische (Fach-)Weiterbildung Leitungsqualifikation, Studium mit Managementbezug und/oder modular erworbene Qualifikationen zu Führung und Management Ausgeprägte Serviceorientierung und hohes Kommunikationstalent Digitale Neugier und ausgeprägte Bereitschaft zur Weiterentwicklung Medien-, Präsentations- und Visualisierungskompetenz Attraktiv und sicher – unser Angebot an den Bereichsleiter Onkologische Ambulanz sicherer Arbeitsplatz in einer dynamischen Branche mit Wachstumspotential vielfältiges Aufgabenspektrum, in dem Sie Ihre Stärken einbringen und ausbauen können Vergütung nach AVR DD-Tarifvertrag mit attraktiven Sozialleistungen wie 13.

Restaurants, Kino, Einkauf, Waschstraße etc. durch Kooperation mit „ Lokalerie “ Bike-Leasing für Arbeitnehmer Vergünstigungen bei KFZ-Versicherungen eine Vergütung nach AVR-Caritas eine vom Arbeitgeber mit über 5% finanzierte Altersversorgung der KZVK Sie bringen mit erfolgreich abgeschlossenes Studium zum Physician Assistant (m/w/d) erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d) oder Medizinischen Fachangestellte (m/w/d) ist wünschenswert hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit und Sozialkompetenz Interdisziplinäre Teamfähigkeit, Engagement und Verantwortungsbewusstsein Ihre Aufgaben Anamnese und stationäre Aufnahme von Patienten (m/w/d) Patientenaufklärung und -beratung Wundversorgung Durchführung, Analyse und Auswertung von Untersuchungen (Echokardiographie, Schrittmacherabfrage, weitere kardiologische Funktionsdiagnostik) Erstellung und Bearbeitung von Entlassungsberichten sowie weiterer Schriftstücke Anlage von Drainagen und Kathetern Durchführung diagnostischer und therapeutischer interventioneller Maßnahmen Dokumentation von Untersuchungen aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung der klinischen Abläufe in den Abteilungen Möglichkeit der Teilnahme am ärztlichen Bereitschafts- und Wochenenddienst Mitbetreuung von Herzinsuffizienz-Patienten (m/w/d) im Rahmen unserer Tätigkeit als HF-Schwerpunktklinik Weitere Informationen über uns finden Sie hier .

Abstimmung und Umsetzung der Bereichsstrategie sowie Ziel- und Entwicklungsplanung gemeinsam mit der Pflegedirektion und den ärztlichen Ansprechpartnern Qualitätsentwicklung sowie Beteiligung an übergreifender QM-Arbeit Moderne und zuverlässige Personalführung mit einem Fokus auf Personalentwicklung Ständige Weiterentwicklung der Bereichsorganisation, evidenzbasiert sowie unter qualitativen und wirtschaftlichen Gesichtspunkten Sicherstellung der Umsetzung eines professionellen Behandlungsprozesses mit kundenorientierter Kommunikation, verlässlicher Terminplanung und zuverlässiger Abrechnung Projektarbeit nach persönlichen Interessen und Stärken Förderung von Netzwerken und interdisziplinärer Zusammenarbeit Qualifiziert und motiviert – Ihr Profil als Bereichsleiter Onkologische Ambulanz Ausbildung als Pflegefachperson oder Medizinische Fachangestellte mit mehrjähriger onkologischer Erfahrung, gerne im ambulanten Setting Wünschenswert: onkologische (Fach-)Weiterbildung Leitungsqualifikation, Studium mit Managementbezug und/oder modular erworbene Qualifikationen zu Führung und Management  Ausgeprägte Serviceorientierung und hohes Kommunikationstalent Digitale Neugier und ausgeprägte Bereitschaft zur Weiterentwicklung Medien-, Präsentations- und Visualisierungskompetenz Attraktiv und sicher – unser Angebot an den Bereichsleiter Onkologische Ambulanz sicherer Arbeitsplatz in einer dynamischen Branche mit Wachstumspotential vielfältiges Aufgabenspektrum, in dem Sie Ihre Stärken einbringen und ausbauen können Vergütung nach AVR DD-Tarifvertrag mit attraktiven Sozialleistungen wie 13.

Restaurants, Kino, Einkauf, Waschstraße etc. durch Kooperation mit „Lokalerie“ Bike-Leasing für Arbeitnehmer Vergünstigungen bei KFZ-Versicherungen eine Vergütung nach AVR-Caritas eine vom Arbeitgeber mit über 5% finanzierte Altersversorgung der KZVK Sie bringen mit erfolgreich abgeschlossenes Studium zum Physician Assistant (m/w/d)  erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d) oder Medizinischen Fachangestellte (m/w/d) ist wünschenswert hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit und Sozialkompetenz Interdisziplinäre Teamfähigkeit, Engagement und Verantwortungsbewusstsein Ihre Aufgaben Anamnese und stationäre Aufnahme von Patienten (m/w/d) Patientenaufklärung und -beratung Wundversorgung Durchführung, Analyse und Auswertung von Untersuchungen (Echokardiographie, Schrittmacherabfrage, weitere kardiologische Funktionsdiagnostik) Erstellung und Bearbeitung von Entlassungsberichten sowie weiterer Schriftstücke Anlage von Drainagen und Kathetern Durchführung diagnostischer und therapeutischer interventioneller Maßnahmen Dokumentation von Untersuchungen aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung der klinischen Abläufe in den Abteilungen Möglichkeit der Teilnahme am ärztlichen Bereitschafts- und Wochenenddienst Mitbetreuung von Herzinsuffizienz-Patienten (m/w/d) im Rahmen unserer Tätigkeit als HF-Schwerpunktklinik Weitere Informationen über uns finden Sie hier.

IU Internationale Hochschule sucht in eine/n Duales Studium Gesundheitsmanagement (B.A.) am virtuellen Campus - Augenklinik Garmisch-Partenkirchen, AK GAP GmbH (ID-Nummer: 13723693)

Ihre Aufgaben Vor- und Nachsorge sowie kontinuierliche Überwachung unserer Patientinnen und Patienten Unterstützung bei Aufnahme, Betreuung und Entlassung inkl. körperlicher Untersuchung und Qualitätssicherung Je nach Qualifikation: Mitwirkung bei diagnostischen und therapeutischen Prozeduren in enger Zusammenarbeit mit unseren Ärztinnen und Ärzten Durchführung von Blutentnahmen, Abnahme von BGAs sowie Legen von Venenverweilkanülen Präzise Dokumentation von Befunden unter Berücksichtigung relevanter Messparameter Mitarbeit an Projekten und aktive Weiterentwicklung der Strukturen unserer Geriatrie Ihr Profil Abgeschlossenes Studium als Physician Assistant (B. Sc.) oder erfolgreich abgeschlossenes Medizinstudium und Approbation als Humanmediziner (m/w/d) Idealerweise zusätzlich abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger oder Medizinische Fachangestellte (m/w/d) Erste Erfahrung in der Inneren Medizin oder Geriatrie ist willkommen, aber keine Voraussetzung Teamorientierte, offene und verantwortungsvolle Persönlichkeit Bereitschaft zur Teilnahme an Rufdiensten Eine positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens Unser Angebot Attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR-C) sowie Jahressonderzahlungen Grundgehalt bei einer Vollzeitstelle als Berufseinsteiger in Höhe von 3.925,28€ brutto/Monat mit Staffelung nach Berufserfahrung und Qualifikation bis zu 5.226,44€ brutto/Monat Betriebliche Altersvorsorge durch die Kirchliche Zusatzversorgungskasse (KZVK), zudem weitere vielfältige Angebote für Ihre Altersversorgung und Gesundheitsförderung Unbefristeter Dienstvertrag – für einen krisensicheren Arbeitsplatz in einem modernen, zukunftsorientierten Krankenhaus Umfangreiches Angebot innerbetrieblicher Fortbildungen sowie Unterstützung bei externen Fort- und Weiterbildungen Eine 5-Tage-Woche sowie Berücksichtigung von Wünschen bei der Dienstplangestaltung Individuelle und konzeptionelle Einarbeitung Modernes Arbeitsumfeld in einem personell und apparativ zeitgemäß ausgestatteten Bereich Mobilität durch vergünstigte Nutzung der öffentlichen Verkehrsmittel zu Konditionen des Firmen-Abos sowie die Möglichkeit des Fahrradleasings durch BusinessBike – auch zur uneingeschränkten privaten Nutzung Möglichkeit der Hospitation, um zusätzliche Einblicke zu gewinnen Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche und spannende Tätigkeit in einem motivierten Team auf Augenhöhe, in dem eigene Erfahrungen eingebracht und Akzente gesetzt werden können Wir sind ein offenes Unternehmen und leben Vielfalt.

Ihre Aufgaben Vor- und Nachsorge sowie kontinuierliche Überwachung unserer Patientinnen und Patienten Unterstützung bei Aufnahme, Betreuung und Entlassung inkl. körperlicher Untersuchung und Qualitätssicherung Je nach Qualifikation: Mitwirkung bei diagnostischen und therapeutischen Prozeduren in enger Zusammenarbeit mit unseren Ärztinnen und Ärzten Durchführung von Blutentnahmen, Abnahme von BGAs sowie Legen von Venenverweilkanülen Präzise Dokumentation von Befunden unter Berücksichtigung relevanter Messparameter Mitarbeit an Projekten und aktive Weiterentwicklung der Strukturen unserer Geriatrie Ihr Profil Abgeschlossenes Studium als Physician Assistant (B. Sc.) oder erfolgreich abgeschlossenes Medizinstudium und Approbation als Humanmediziner (m/w/d) Idealerweise zusätzlich abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger oder Medizinische Fachangestellte (m/w/d) Erste Erfahrung in der Inneren Medizin oder Geriatrie ist willkommen, aber keine Voraussetzung Teamorientierte, offene und verantwortungsvolle Persönlichkeit Bereitschaft zur Teilnahme an Rufdiensten Eine positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens Unser Angebot Attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR-C) sowie Jahressonderzahlungen Grundgehalt bei einer Vollzeitstelle als Berufseinsteiger in Höhe von 3.925,28€ brutto/Monat mit Staffelung nach Berufserfahrung und Qualifikation bis zu 5.226,44€ brutto/Monat Betriebliche Altersvorsorge durch die Kirchliche Zusatzversorgungskasse (KZVK), zudem weitere vielfältige Angebote für Ihre Altersversorgung und Gesundheitsförderung Unbefristeter Dienstvertrag – für einen krisensicheren Arbeitsplatz in einem modernen, zukunftsorientierten Krankenhaus Umfangreiches Angebot innerbetrieblicher Fortbildungen sowie Unterstützung bei externen Fort- und Weiterbildungen Eine 5-Tage-Woche sowie Berücksichtigung von Wünschen bei der Dienstplangestaltung Individuelle und konzeptionelle Einarbeitung Modernes Arbeitsumfeld in einem personell und apparativ zeitgemäß ausgestatteten Bereich Mobilität durch vergünstigte Nutzung der öffentlichen Verkehrsmittel zu Konditionen des Firmen-Abos sowie die Möglichkeit des Fahrradleasings durch BusinessBike – auch zur uneingeschränkten privaten Nutzung Möglichkeit der Hospitation, um zusätzliche Einblicke zu gewinnen Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche und spannende Tätigkeit in einem motivierten Team auf Augenhöhe, in dem eigene Erfahrungen eingebracht und Akzente gesetzt werden können   Wir sind ein offenes Unternehmen und leben Vielfalt.

B. als medizinischer Fachangestellter, Physiotherapeut, Kaufmann im Gesundheitswesen (m/w/d)) oder ein einschlägiges Bachelor-Studium - Sicherer Umgang mit einem CRM-System (idealerweise Salesforce) sowie mit den gängigen MS-Office-Anwendungen - Verkaufstalent, Überzeugungsstärke und Abschlusssicherheit gepaart mit einem sympathischen, bodenständigen, seriösen Auftreten sowie Teamgeist - Kontinuierlich gesteckte Ziele spornen Sie an - Führerschein der Klasse B - Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind.

Unterstützung als erste Assistenz im ambulanten OP-Zentrum. Ihr Profil Abgeschlossenes Studium in Medizinischer Assistenz mit Schwerpunkt Chirurgie (Bachelor of Science). Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Medizinische Fachangestellte (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder als Pflegefachperson Hervorragende Organisationsfähigkeit sowie eine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise.

Unterstützung als erste Assistenz im ambulanten OP-Zentrum. Ihr Profil Abgeschlossenes Studium in Medizinischer Assistenz mit Schwerpunkt Chirurgie (Bachelor of Science). Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Medizinische Fachangestellte (m/w/d),  Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder als Pflegefachperson Hervorragende Organisationsfähigkeit sowie eine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise.

*Gut zu wissen: In jedem Ausbildungsjahr bieten wir drei Plätze für ein Duales Studium Pflege an. Das lernst du: Du entwickelst die Fähigkeit, den individuellen Pflegebedarf zu erfassen und aktiv am Pflegeprozess teilzunehmen, um eine bedürfnisorientierte Betreuung sicherzustellen.

*Gut zu wissen: In jedem Ausbildungsjahr bieten wir drei Plätze für ein Duales Studium Pflege an.  Das lernst du: Du entwickelst die Fähigkeit, den individuellen Pflegebedarf zu erfassen und aktiv am Pflegeprozess teilzunehmen, um eine bedürfnisorientierte Betreuung sicherzustellen.

Hier wirst Du ausgebildet Im Evangelischen Krankenhaus WeselIn unseren Senioren- und PflegeeinrichtungenIn der ambulanten PflegeDer theoretische Unterricht findet im Bildungszentrum Niederrhein (BZNW) statt Ausbildung und Studium – geht das gleichzeitig? Ja. Während Deiner Ausbildung kannst Du ein duales Studium „Pflege“ (Bachelor of Science) aufnehmen. Unsere Kooperationspartner dafür sind: Fachhochschule MünsterHochschule Niederrhein in Krefeld Die Studiengebühren übernehmen wir für Dich.

Wir unterstützen Dich auf dem Weg in Richtung OP-Pfleger*in oder Intensiv-Pfleger*in. Auch ein Studium ist eine tolle Option. Du siehst, es gibt noch viele Stufen auf Deiner Karriereleiter! Deine Aufgaben während der Ausbildung Bei Begriffen wie Insuffizienz und Apoplex geht Dein Herz auf?

Wir unterstützen Dich auf dem Weg in Richtung OP-Pfleger*in oder Intensiv-Pfleger*in. Auch ein Studium ist eine tolle Option. Du siehst, es gibt noch viele Stufen auf Deiner Karriereleiter! Deine Aufgaben während der Ausbildung Bei Begriffen wie Insuffizienz und Apoplex geht Dein Herz auf?

Ausbildungsinhalte: Angebotserstellung und Kundenbetreuung in Vertriebsabteilungen Mitwirken bei der Beschaffung von Materialien und Dienstleistungen Unterstützen bei der Rechnungsstellung und in der Rechnungsprüfung der Finanzbuchhaltung Mitarbeiten in der Logistik und im Export Produktionsabläufe in der Arbeitsvorbereitung planen Unser Angebot: Mit jedem Ausbildungsjahr steigende Ausbildungsvergütung Ausbildung durch qualifizierte und erfahrene Fachausbilder Mitarbeit im Arbeitsalltag von Anfang an und Übernahme eigener Projekte Abteilungswechsel alle sechs Monate mit regelmäßigem Feedback Azubi Starter-Days zu Beginn der Ausbildung und Azubi Community-Days zum Start ins Prüfungsjahr 30 Tage Urlaub pro Jahr Beste Übernahmechancen nach der Ausbildung Ihr Profil: Mindestens die Fachhochschulreife Interesse an kaufmännischen Abläufen und betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen Freude am Umgang mit Menschen und Zahlen Begeisterung für den Umgang mit Programmen wie SAP und MS-Office Idealerweise gute Englischkenntnisse Ihre Perspektiven: Studium (z.B. Betriebswirtschaftslehre) Betriebswirt/-in Weiterbildung als Techniker/-in für Kaufleute Dirk Lehmkühler Personalleiter TKM GmbH (Hauptsitz) Tel.: +49 (0) 2191 969 300 E-Mail: bewerbung@tkmgroup.com

Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d) Stendal Ausbildung, Studium Vollzeit, Teilzeit, Voll- oder Teilzeit Stellen-ID: 58488940 Bei uns bist Du genau richtig! Werde Teil unseres Teams!

Ausbildungsinhalte: Angebotserstellung und Kundenbetreuung in Vertriebsabteilungen Mitwirken bei der Beschaffung von Materialien und Dienstleistungen Mitarbeiten in der Logistik und im Export Produktionsabläufe in der Arbeitsvorbereitung planen Unser Angebot: Mit jedem Ausbildungsjahr steigende Ausbildungsvergütung Ausbildung durch qualifizierte und erfahrene Fachausbilder Mitarbeit im Arbeitsalltag von Anfang an und Übernahme eigener Projekte Abteilungswechsel alle sechs Monate mit regelmäßigem Feedback Azubi Starter-Days zu Beginn der Ausbildung und Azubi Community-Days zum Start ins Prüfungsjahr 30 Tage Urlaub pro Jahr Beste Übernahmechancen nach der Ausbildung Ihr Profil: Mindestens die Fachhochschulreife Interesse an kaufmännischen Abläufen und betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen Freude am Umgang mit Menschen und Zahlen Begeisterung für den Umgang mit Programmen wie SAP und MS-Office Idealerweise gute Englischkenntnisse Ihre Perspektiven: Studium (z.B. Betriebswirtschaftslehre) Betriebswirt/-in Fachwirt/-in Wir freuen uns natürlich über vollständige Unterlagen. Im ersten Schritt genügt auch ein aktueller Lebenslauf, der uns Ihren bisherigen Werdegang beschreibt.

Ausbildungsinhalte: Mitwirken bei der Beschaffung von Materialien und Dienstleistungen Mitarbeiten in der Logistik und im Export Produktionsabläufe in der Arbeitsvorbereitung planen Unser Angebot: Mit jedem Ausbildungsjahr steigende Ausbildungsvergütung Ausbildung durch qualifizierte und erfahrene Fachausbilder Mitarbeit im Arbeitsalltag von Anfang an und Übernahme eigener Projekte Abteilungswechsel alle sechs Monate mit regelmäßigem Feedback Azubi Starter-Days zu Beginn der Ausbildung und Azubi Community-Days zum Start ins Prüfungsjahr 28 Tage Urlaub pro Jahr Beste Übernahmechancen nach der Ausbildung Ihr Profil: Mindestens die Fachhochschulreife Interesse an kaufmännischen Abläufen und betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen Freude am Umgang mit Menschen und Zahlen Begeisterung für den Umgang mit Programmen wie SAP und MS-Office Idealerweise gute Englischkenntnisse Ihre Perspektiven: Studium (z.B. Betriebswirtschaftslehre) Betriebswirt/-in Weiterbildung als Techniker/-in für Kaufleute Wir freuen uns natürlich über vollständige Unterlagen.

Ausbildungsinhalte: Erlernen und Anwenden von Grundlagen der Metallbearbeitung, Elektronik und Pneumatik Fehlersuche und Fehlerbehebung, sowie Inspektion und Wartung an modernen, CNC gestützten Maschinen, Anlagen und Robotersystemen Mitwirken bei der Montage und Inbetriebnahme neuer Maschinen und Anlagen im Produktionsumfeld Grundlagen von Elektroinstallationen in Gebäuden und Programmierung von Maschinen (SPS) Die Berufsgrundausbildung wird im ersten Ausbildungsjahr im BZI durchgeführt (Überbetriebliche Lehrwerkstatt) Unser Angebot: Mit jedem Ausbildungsjahr steigende Ausbildungsvergütung Ausbildung durch qualifizierte und erfahrene Fachausbilder Mitarbeit im Arbeitsalltag von Anfang an und Übernahme eigener Projekte Regelmäßiges Feedback Azubi Starter-Days zu Beginn der Ausbildung und Azubi Community-Days zum Start ins Prüfungsjahr 30 Tage Urlaub pro Jahr Beste Übernahmechancen nach der Ausbildung Ihr Profil: Guter Fachoberschulabschluss Mathematik und naturwissenschaftlichen Fächern liegen Ihnen gut Freude an technischen und handwerklichen Tätigkeiten Begeisterung für den Umgang mit Computern Sie können sowohl im Team, als auch eigenverantwortlich arbeiten Ihre Perspektiven: Studium (z.B. Elektrotechnik) Fort- und Weiterbildung (z.B. Lehrgänge zu Robotik oder Industriemeister/-in Elektrotechnik) Techniker/-in Mechatronik Industriemeister/-in Elektrotechnik oder Mechatronik Dirk Lehmkühler Personalleiter TKM GmbH (Hauptsitz) Tel.: +49 (0) 2191 969 300 E-Mail: bewerbung@tkmgroup.com

Ausbildungsinhalte: Erlernen und Anwenden von Grundlagen der Metallbearbeitung, Elektronik und Pneumatik Fehlersuche und Fehlerbehebung, sowie Inspektion und Wartung an modernen, CNC gestützten Maschinen, Anlagen und Robotersystemen Mitwirken bei der Montage und Inbetriebnahme neuer Maschinen und Anlagen im Produktionsumfeld Grundlagen von Elektroinstallationen in Gebäuden und Programmierung von Maschinen Unser Angebot: Mit jedem Ausbildungsjahr steigende Ausbildungsvergütung Ausbildung durch qualifizierte und erfahrene Fachausbilder Mitarbeit im Arbeitsalltag von Anfang an und Übernahme eigener Projekte Regelmäßiges Feedback Azubi Starter-Days zu Beginn der Ausbildung und Azubi Community-Days zum Start ins Prüfungsjahr 30 Tage Urlaub pro Jahr Beste Übernahmechancen nach der Ausbildung Ihr Profil: Mindestens sehr guter Realschulabschluss oder ein guter Fachoberschulabschluss Mathematik und naturwissenschaftlichen Fächern liegen Ihnen gut Freude an technischen und handwerklichen Tätigkeiten Begeisterung für den Umgang mit Computern Sie können sowohl im Team, als auch eigenverantwortlich arbeiten Ihre Perspektiven: Studium (z.B. Maschinenbau) Fort- und Weiterbildung (z.B. Lehrgänge zu Robotik) Techniker Fachrichtung Maschinenbau Industriemeister/-in Wir freuen uns natürlich über vollständige Unterlagen.

Nach mehrjähriger Berufserfahrung kann eine Ausbildung zum Schachtmeister (m/w/d) angestrebt und nach erfolgreicher Gesellenprüfung eine Aufstiegsfortbildung zum Straßenbaumeister (m/w/d) abgelegt werden. Straßenbauer mit Hochschulzugangsberechtigung können z. B. ein Studium in Bau- oder Verkehrsingenieurwesen absolvieren.

Nach mehrjähriger Berufserfahrung kann eine Ausbildung zum Schachtmeister (m/w/d) angestrebt und nach erfolgreicher Gesellenprüfung eine Aufstiegsfortbildung zum Straßenbaumeister (m/w/d) abgelegt werden. Straßenbauer mit Hochschulzugangsberechtigung können z. B. ein Studium in Bau- oder Verkehrsingenieurwesen absolvieren.

Nach mehrjähriger Berufserfahrung kann eine Ausbildung zum Schachtmeister (m/w/d) angestrebt und nach erfolgreicher Gesellenprüfung eine Aufstiegsfortbildung zum Straßenbaumeister (m/w/d) abgelegt werden. Straßenbauer mit Hochschulzugangsberechtigung können z. B. ein Studium in Bau- oder Verkehrsingenieurwesen absolvieren.

Nach mehrjähriger Berufserfahrung kann eine Ausbildung zum Schachtmeister (m/w/d) angestrebt und nach erfolgreicher Gesellenprüfung eine Aufstiegsfortbildung zum Straßenbaumeister (m/w/d) abgelegt werden. Straßenbauer mit Hochschulzugangsberechtigung können z. B. ein Studium in Bau- oder Verkehrsingenieurwesen absolvieren.

Seit 2002 haben wir einen Kooperationsvertrag mit der Hochschule Osnabrück. So wird die Aufnahme des Studiums im Anschluss an die dreijährige Ausbildung wesentlich einfacher. Als Absolvent/in unserer Schule kannst Du im Anschluss an die Ausbildung einen auf drei Semester verkürzten aufbauenden Studiengang an der Hochschule Osnabrück besuchen, und den akademischen Abschluss „Bachelor of Science“ erlangen.

Seit 2002 haben wir einen Kooperationsvertrag mit der Hochschule Osnabrück. So wird die Aufnahme des Studiums im Anschluss an die dreijährige Ausbildung wesentlich einfacher. Als Absolvent/in unserer Schule kannst Du im Anschluss an die Ausbildung einen auf drei Semester verkürzten aufbauenden Studiengang an der Hochschule Osnabrück besuchen, und den akademischen Abschluss „Bachelor of Science“ erlangen.

Deine Benefits: Einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz in zentraler Lage in unserer Hauptzentrale in Hannover mit einer Bahnverbindung direkt vor der Tür und PKW-Stellplätzen in der Tiefgarage Intensive Betreuung und feste Ansprechpartner*innen Eine attraktive Vergütung mit Urlaubs- und WeihnachtsgeldZusatzleistungen wie eine betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss und eine betriebliche Krankenversicherung mit 600 Euro Gesundheitsbudget pro Jahr30 Tage Urlaub für deine Erholung Attraktive Mitarbeiterrabatte bei Top Marken durch Corporate Benefits Kostenübernahme der Arbeitsmaterialien Förderung durch Fortbildungen und Schulungen Die Übernahme als Ziel der Ausbildung Wir ermöglichen unseren Auszubildenden ein berufsbegleitendes Studium Das erwartet dich bei uns: Du übernimmst weitreichende Aufgaben von der Disposition und Einsatzplanung von Mitarbeiter*innen, über das Anwerben neuer Mitarbeiter*innen bis hin zur Personalsachbearbeitung Du unterstützt uns bei der Personalplanung und -administration, immer mit einem Auge auf die rechtlichen Rahmenbedingungen Auch die Auftragsgewinnung, Auftragsbearbeitung und Kundenbetreuung sind ein Teil der Ausbildung Du kalkulierst Angebote und schließt Verträge ab Du betreust das Recruiting und Bewerbermanagement und führst Vorstellungsgespräche Du wirst ein Profi in der Büroorganisation und behältst den Überblick über alle wichtigen Informationen Das bringst du mit: Einen guten Realschulabschluss oder Abitur Gute Noten in Deutsch und Mathematik Kommunikations- und Konfliktfähigkeit Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und Organisationstalent Wie du dich bei uns bewerben kannst?

Außerdem bildet das Unternehmen mit rund 100 Standorten in 22 Berufen  aus. Auch ein duales Studium in der Pflege oder in der Physiotherapie ist möglich. Anke Aumann, Koordinatorin Pflegeausbildung St. Augustinus Gruppe 02131 529 24408a.aumann@ak-neuss.de

Ausbildungsinhalte: Installation, Konfiguration und Wartung von Hard- und Softwarekomponenten Betreuung und Unterstützung der Anwender bei IT-Problemen Fehleranalyse und -behebung im Netzwerk- und Systemumfeld Administration und Überwachung der IT-Infrastruktur Unser Angebot: Mit jedem Ausbildungsjahr steigende Ausbildungsvergütung Ausbildung durch qualifizierte und erfahrene Fachausbilder Mitarbeit im Arbeitsalltag von Anfang an und Übernahme eigener Projekte Regelmäßiges Feedback Azubi Starter-Days zu Beginn der Ausbildung und Azubi Community-Days zum Start ins Prüfungsjahr 30 Tage Urlaub pro Jahr Beste Übernahmechancen nach der Ausbildung Ihr Profil: Gute Fachhochschulreife Denken in logischen Zusammenhängen Bereitschaft, sich intensiv mit Problemen in der IT-Infrastruktur auseinanderzusetzen Ihre Perspektiven: Studium (z.B. Informatik) Techniker/-in (z.B. Fachrichtung Informatik) Betriebswirt/-in Informationsverarbeitung Wir freuen uns natürlich über vollständige Unterlagen.

Kontakt Bei Fragen sind wir gerne behilflich. Kathrin Wein | Fachleiterin Duales Studium und kaufmännische Ausbildung +49 7443 2403-7087 Kathrin.Wein@schmalz.de

Deine Benefits: Einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz in zentraler Lage in unserer Hauptzentrale in Hannover mit einer Bahnverbindung direkt vor der Tür und PKW-Stellplätzen in der Tiefgarage Intensive Betreuung und feste Ansprechpartner*innen Eine attraktive Vergütung mit Urlaubs- und WeihnachtsgeldZusatzleistungen wie eine betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss und eine betriebliche Krankenversicherung mit 600 Euro Gesundheitsbudget pro Jahr30 Tage Urlaub für deine Erholung Attraktive Mitarbeiterrabatte bei Top Marken durch Corporate Benefits Kostenübernahme der Arbeitsmaterialien Förderung durch Fortbildungen und Schulungen Die Übernahme als Ziel der Ausbildung Wir ermöglichen unseren Auszubildenden ein berufsbegleitendes Studium Das sind deine Aufgaben: Du übernimmst weitreichende Aufgaben von der Disposition und Einsatzplanung von Mitarbeiter*innen, über das Anwerben neuer Mitarbeiter*innen bis hin zur Personalsachbearbeitung Du unterstützt uns bei der Personalplanung und -administration, immer mit einem Auge auf die rechtlichen Rahmenbedingungen Auch die Auftragsgewinnung, Auftragsbearbeitung und Kundenbetreuung sind ein Teil der Ausbildung Du kalkulierst Angebote und schließt Verträge ab Du betreust das Recruiting und Bewerbermanagement und führst Vorstellungsgespräche Du wirst ein Profi in der Büroorganisation und behältst den Überblick über alle wichtigen Informationen Das bringst du mit: Einen guten Realschulabschluss oder Abitur Gute Noten in Deutsch und Mathematik Kommunikations- und Konfliktfähigkeit Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und Organisationstalent Wie du dich bei uns bewerben kannst?

Ebenfalls kannst du nach deiner Ausbildung auch noch studieren, falls du das (Fach-) Abitur gemacht hast. Nach dem Studium könntest du dann Führungsaufgaben übernehmen. Bitte sende uns Deine aussagefähige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, aktuelles Schulzeugnis) ganz einfach über unser Bewerbungsformular zu.

Ebenfalls kannst du nach deiner Ausbildung auch noch studieren, falls du das (Fach-) Abitur gemacht hast. Nach dem Studium könntest du dann Führungsaufgaben übernehmen.   Bitte sende uns Deine aussagefähige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, aktuelles Schulzeugnis) ganz einfach über unser Bewerbungsformular zu.

Nach Abschluss bestehen vielfältige Weiterbildungs‑ und Aufstiegsmöglichkeiten (z. B. Meister, Techniker, Studium) sowie sehr gute Chancen auf Übernahme. Voraussetzungen Ein solider Realschulabschluss ist Voraussetzung. Besondere Bedeutung haben die Fächer Mathematik, Deutsch, Englisch und Informatik.

Dein Aufgabenbereich Du führst die Diagnostik psychiatrischer Erkrankungen und die psychotherapeutische Betreuung von Patienten unter Supervision durch Du übernimmst Aufnahmen und Entlassungen von Patienten sowie Angehörigengespräche Unser Versprechen Wir bieten In unserer Klinik erwartet dich ein interessanter Arbeitsplatz mit einem hohen Gestaltungsspielraum und umfangreicher Einarbeitung Du erhältst eine sehr gute Ausbildung und einen selbstständigen, vielseitigen und verantwortungsvollen Arbeitsbereich Eine familienfreundliche, wertschätzende Unternehmenskultur , flache Hierarchien und flexible Arbeits­zeitmodelle kannst du von unserem Unternehmen erwarten Du arbeitest zusammen in einem multiprofessionellen Team Die volle Weiterbildungsermächtigung (für den praktischen Teil 1 und 2 der Psychotherapeutischen Ausbildung) ist in unserem Unternehmen gegeben Firmenfitness mit Hansefit Dein Profil Du bringst mit Du hast dein Psychologie-Studium erfolgreich abgeschlossen und befindest dich nun am Anfang oder in einem fortgeschrittenen Stadium deiner Ausbildung zum psychologischen Psychotherapeuten Im Umgang mit Patienten zeichnest du dich durch Freundlichkeit, patientenorientiertes Handeln, Einfühlungsvermögen und Empathie aus Du bist verantwortungsbewusst, belastbar und teamfähig Du bringst Freude an der klinischen Arbeit mit Deine ansprechpartner Für Rückfragen stehen wir dir gern zur Verfügung.

Baugeräteführer mit Hochschulzugangsberechtigung können z. B. ein Studium in Maschinenbau oder Bauingenieurwesen absolvieren.

Baugeräteführer mit Hochschulzugangsberechtigung können z. B. ein Studium in Maschinenbau oder Bauingenieurwesen absolvieren.